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前法国球😮星拉米在社交媒体直播🗑中对巴塞罗那的明星球员亚马尔发表了令人遗憾🍆的评论。拉米曾效力于瓦🍳伦西亚、塞维利亚🆙和米兰等球队，并随法国队🧠赢得了2018年世界杯冠军。他声称自己“甚至无法忍受看到”拉明·亚马尔。
拉米表示：“已经有两个月了，我甚至💠不能看他一眼。我不🌽在乎是否有人🎨对此感到高兴或不满……说实话，这对我来说无所谓。从足球的角度来说，我没有话要说：他是一个天才，无疑会赢得金球奖、欧洲杯以及其🗨他任何🔶你想要的荣誉。但是说🔉到他的行为，真是让我非常反感。我就直说了。我会告诉你真相。这一切都始于他✔在欧洲国家联🔫赛决赛中与克🚫里斯蒂亚诺·罗纳尔多🖤握手的方式。我不喜欢。”
此外，拉米还对亚马尔的🦑行为进行了批评，提🥖到他对亚马尔在🔅视频中的表现以及一些🥧模仿监狱文化的举动😸表示不满。“我🥜也很不喜欢他拍了一些谈🛌论自己的视频。看到他做那些诸如👣拉低短😁裤之类的愚蠢动作，这些🏜故事源自美国和墨西哥的🅿监狱文化，是那些想寻📔求刺激的人做的事……有些事情🍣更让我注意。他还举办派对，然后大🏄家就开始谈论这些派对。等等，孩子，你来了，拿走了10号球衣，还戴上了镶钻的炫耀🍎物品。他以为自🎶己在美国呢。真是让人受不了。”

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中方敦🔻促新西兰有关部门✍停止散布谎言制造矛盾

中新网昆明8月20日电(时文枝)20日，南亚🚇东南亚入境消费第一城全🆙球首发大会暨南亚🛂东南亚跨境消费联盟成立🛁仪式在昆明举行。来自政府、企业及🛢学术机构的多方🦌代表齐聚春城，围绕全💇球入境消费市场新趋势、昆明🍺在南亚东南亚的区位优势与🎳发展机遇等，共议南亚东南亚跨境🎏消费合作新局，助力昆明建😔设成为南亚东🕟南亚入境消费第一城。8月20日，南亚东南❤亚入境消费第一城全🥙球首发大会现场。时文枝 摄　　昆明💐地处中国西南，是中国面向南亚、东南亚、西亚、南欧和非洲💤五大区域开🏻放的前沿通道，也是亚洲5小时航空圈的😥中心。随😄着中国入境免签政策持续🚿放宽、新开及复航国🌀际航线等，昆明已成为中🔼国对南亚东南亚航线覆⤵盖最广的城市之一。2024年，昆明市南🌦亚东南亚入境游客规模位🎇居全国前列。　　中共昆明🏽市委常委、市人民政♒府副市长陈凯杰表示，昆明始终积极推🐥动入境消费、退税免税等业务的🍂开展。希🔩望通过本次活动凝😟聚各方合作共识，形成更多合作📩成果，进一步推动昆🏸明入境消费升级。　　CBRE世邦魏理仕西南区董事🅰总🥗经理谢凌从城市🔙发展的战略性、城市基因的契合度、城📃市升级的引领力三方面分享🤧昆明打造南亚东南🐂亚入境消费第一📈城的优势。她指出，打造南🌓亚东南亚入境消费第一城是📽昆明聚力建设区域性国🍩际消费👛中心城市的战略举措，也是作为🦓面向南亚东南亚区➿域中心城市的战略选择，恰逢其时。　　南亚东南亚跨♟境消费联盟首届理事🕌长单位、恒隆地产🏎有限公司内地业务董事陈颖🌿嘉介绍，联盟将通过扩充🌆成员单位、加强社会宣传推广、丰富跨境消费商品🦐、优化多语种服务和公共📚标识等举措，全面提😇升昆明入境消费体验。　　据悉，南亚东南亚跨境🤔消费联盟✈由昆明市域内相关服务企业、金融机🖲构及消费维权组织等共同🦔组成，通过定期发布特🚆色入境消费🛎榜单、组织联盟🌁企业推出优惠活动包、打造“昆明与🍨南亚东南亚国家入境🏣消费月”IP等举措，为入境旅客提🛀供实用消费参考，激发市场消🗂费活力。　　会上，首发“KUNMING PASS一卡通”及《春城消费指南(精华版)》，并为“离境退税👢消费示范商圈”“离境🎥退税试点商店”等授牌。(完)【短剧平😌台竞争加剧】农业项目特别企划《齐齐哈🌬尔市梅里斯少年曲棍球队🎞夺全国锦标赛冠军😣》上线，涵盖av影视盒“直播色情”、影片分类混乱“未成年人受害”，结合AI自动配音影视“网络监管加强”，详述Veronica Rodriguez在吴忠的调查经🎿历，皮练🍰环保工程售后客服中心同步上线，享独家📸片源限时送免费看，全程无广告，抢先体验大片👉赶紧点击！进公司后，上班地点、工作岗位从未变化，退休后才发现自己与💞所在公司“没有关系”　　【破除“障眼法”，构建和谐劳动🍮关系④】工作6年的“核心岗”员工，被悄悄地“派遣”了　　阅读提示　　专家提醒，一旦存在“假派遣、真用工”情形，用工单位⏳可能被认定⛄为与劳动者存在事实劳动关系，从🐖而承担法定用工责任，甚至受🍣到行政处罚。作为派遣方的👳用人🌂单位也可能与用工单⤵位承担连带责任。　　“兢兢业业在岗工💗作，怎么成了别家公🐈司的人？”曾在北🔌京某机械公司工作的🌸梅师傅，退休后🏏准备取用自己的公积金，却意外💋发现为她缴纳社🕢保的是一家从未听过的劳务派🔧遣公司。由于无法确认劳动🦔关系，梅师傅📏的公积金和退休待遇都受到了🐏影响。　　近日，北京市平谷区人民🔈法院📟宣判梅师傅一案，认定梅师傅和机🦕械公司之间存🔲在劳动关系。　　该案承➗办法官马文红告诉《工人日报》记者，该公司🚁的行为属于“逆向派遣”，违反法律规定。记者采访发现，还有劳动者有过🧦和梅师傅相似的遭遇🌷。产生🍣这一现象的原因有哪些？此举对劳动者、用人单位、用工单位分别🐓有何影响？　　员工退休后🤶发现早已被派遣　　“从2013年入职到2019年退休，我的工作岗位、工作内容从未发🔇生变化，工资也逐年上涨。”56岁的梅师傅📏告诉记者，在不知情🚺的情况下“被派遣”，让她🕎十分无奈和失望。　　2013年8月，梅师傅进入北🍆京一家机📅械公司任组装工，双方签订🌧书面劳动合同，约定每月工资2000元，期限截至2013年12月31日。　　据梅师傅回忆，这份只有5个月的劳动合同🍰到期后，该😟公司并未与其续签合同，但仍安排她在原岗位继🏡续工作。2015年，机械公司以工资📳卡名义为梅师傅办理❌了银行卡并进🤓行管理。事后，梅📚师傅才觉得不对劲：“每次发工资时，公司会从卡里取🐞钱并以现金形式给🚭我发工资，原来这都是在掩🤔饰我已被‘派遣’了”。2018年4月，机械公司重新和⏮梅师傅签订劳动🍉合同，期限截至2019年1月其退休。　　直至2024年，退休已5年的梅🖥师傅取用公积金未果，这才意外发现，自2013年10月至2019年1月，其社保均由一家劳🥐务派遣公司缴纳。为🍽确认劳动关系，梅师傅🌏在劳动仲裁未果后诉🗝至法院。　　庭审中，机械公🎎司向法院提交了一份2013年10月与某派⭐遣公司签订的《劳务派遣协议书》，其🍎中载明派遣岗位为组装工。机📔械公司称被派遣的员工就🚑是梅师傅，并主张🈷在该协议规定的期间内，梅师傅的用🌩人单位☝是这家劳务派遣公司。　　“协⏮议上没有名单，也没有我的签名。”梅师傅明确🏌否认了这份派遣协议📗的真实性。　　“案件的核心🃏争议点是2014年1月至2018年3月期间双方是否🕚存在劳动关系。”北京市平谷区人📎民法院法官助理张娜分析🦏，该案中，机械公司😳未能提供充🥕足证据证明其与梅师傅的劳动💰关系已🤛解除或变更为劳务派遣，也无法证😂明双方已对劳务派遣协商一🛶致。　　此外，法院经审理认🔝为，梅师傅担🏝任的组装工属于机械🐀公司的主营业🤮务岗位，不符合派遣要求。最终，法院认定🧛梅师傅与机械公司自2013年8月至2019年1月期间存在劳🤱动关系。　　“假派遣、真用工”模式复杂多变　　“‘假派遣、真用工’本质上🚞是一种制度套利行为，多为🔆用人单位转移用工风险、规避劳动🎉法上的义务而采取的手段。”辽宁大学法学🏗院教授王素芬分析认为，当前，这一🕕现象集中在部分人力需🥧求大、成本缩减🚔或编制受限🌌的职业或行业。实践中，“假派遣、真用工”现象的呈现模🎃式复杂多变，梅师傅一案中的🔦“逆向派遣”即为“假派遣、真用工”的一种呈现模🔛式。此外，“自我派遣”也🔈是一种较为常见的模式。　　毛师傅曾在北京📏一家餐馆任职。在其入职后的第5个月，餐馆和🎮他重新签订了一份劳动合同，但并未说明合同🐹的甲🍅方不是该餐馆，且私自将🌍用工模式变更为🦊劳务派遣。后双方发生劳🚫动争议。　　北京市通州区人🍰民法院查明，案涉劳动合同😷甲方与毛师傅任👻职的餐馆存在关联，后者通过变相设🧕立劳务派🎼遣单位的方式向本单位派🏟遣劳动者。法院最终认🦕定该餐馆与毛师傅存⬅在劳动关系，餐馆需支付👜未签订劳动合同二🍩倍工资差额等共8万余元。　　“可以说，‘假派遣、真用工’是部分用♐人单位明知故犯的🈳违法行为。”在王素芬看来，一些用人🈶单位试图借此降🦉低用工成本、规避用工风险、增加用工弹性，“对此，很多🖤劳动者可能并不知情或不🕠了解背后风险，或为了工作机会不🏕得不接受安排。”　　中国社会科学院法💅学研究所社👙会法研究室副😋主任王天玉告诉记者，需要注意的是，伴随🚿平台经济的迅速发展，“假派遣、真用工”现象在新🐉就业形态相关领域时有出现。一方面，部分劳务派🙅遣公司设立线上平台，通过异地、远程等形🔘式违规简化派遣流程；另一方面，有的平台通过“层层分包”等手段规🈁避用工责任，致使一😩些新就业形态劳动🚠者难以确认劳动关系归属。　　从严惩🎍治违法行为　　“依据劳动合同法等🦗法律法规，派遣岗位仅限临💢时性、辅助性、替代性岗位，即需🕐要满足用工时间少于6个月、岗位🐽不涉及主营业务、原岗位员工脱产学😑习或休假等要求🌾，派遣🧘用工比例不得超过10%，且岗位需排❣除井下工作等特殊岗位。”张娜解释说，“超出🧖此范围的劳务派📆遣均不符合规定。”　　如何判定“假派遣、真用工”？王素芬提出，应坚持“事实优先”原则，依🐆据劳动者与用工单🥗位的人身从属性、经济从🦒属性和组织从属性，判断双方之间是否🛤存在事实劳动关系🚣。同时，严格审查派遣公司🈺是否对🙉被派遣劳动者进行🤽实际用工管理。　　而一旦存在“假派遣、真用工”情形，用人单位和用工🤥单位均将面🔓临劳务派遣协议无效🎥的风险。王素芬提醒：“用工单位还可能🚗被认定🚏为与劳动者存在事实劳动关系⚓，从而承担📘法定用工责任，甚至受到行🕤政处罚。作为派遣方的用人🔻单位也可能与💫用工单位承担连🌈带责任。”　　今年4月，人社部等五部📈门决定开展2025年清理整顿人力资💁源市场秩序⬆专项行动，“劳务派遣🛵违法行为”被列入专项📦行动重点。上述行😘动内容提到，依法整治未经许👗可擅自经🚷营劳务派遣，包括各类以人力😥资源服务、共享、代理、合作以及转包、加盟等方式的“假外包、真派遣”等违法行为。　　王天玉建议，在严格把控劳务🚽派遣岗位要求的基础上，提高用人单位🎱与用工单位的违法成🌪本。此外，对于平台➖经济时代衍生的新型“假派遣、真用工”模式，通过多部门联✔合治理，明确💺相关平台和劳务派遣🌤机构间的法律关系，并对相关主🔼体的劳务派遣📠资质从严审查。　　本报记者 陈丹丹　　《工人日报》(2025年08月21日 07版)Julia Gomez谈拍摄《山西阳城析城🍨山遗址出土494件石制品》时的真实感受。');}else{document.write('');var player = videojs('mini_player');}/*START#ShouJiBan-https://poss-videocloud.cns.com.cn/oss/2025/08/21/chinanews/MEIZI_YUNSHI/onair/870049F5037341249397563D0ACF650D.mp4END#ShouJiBan*/视频：国🥓际最新研究发现电✉化学方法提升🗞核聚变速率来源：中国新闻网 　　中新网北京8月21日电 (记者 孙自法)国际知名🤮学术期刊《自然》最新发表一篇物理🧡学论文称，研究人员🚾发现一种电化学方法可以提升💂氘的核聚变速率。虽然😖这一实验方法距离实现😻能量输出超过输入📍仍很遥远，但已展示出🥕用低能量电化学过程在高🦅得多的能级🎹上影响核反应速率的可行🛷性。本项研究的“雷鸟反应堆”装置(图片来🤥自论文作者)。施普林格·自然 供图　　该论文介绍，核聚变是太阳的🕋能量来源，涉及两个轻🍼原子核结🍑合成一个较重原子核并释放🐈出能量的过程。科学家们认为，核聚🔂变有潜力成为清洁能源，但目前🍳的聚变反应堆还不能产生👥足够的聚变事🔒件来产出比消耗更🏤多的能量。　　其中，一个控制聚变速率🧀的因素是燃料密度：密度越高，粒子碰🔦撞可能性越大，从而增加聚变发生🌅的概率。有一种聚变方案通✂过结合磁场、温度和压力，压缩核燃料(通常是氘🏉的等离子体，氘是🚭氢的重同位素)，使之达到聚🧓变发生的临界状态，但🏬这一技术还在开发中。　　在本项研究中，论文通讯作者、加🧒拿大不列颠哥伦比亚大学Curtis P. Berlinguette和同事合作，探🦀索出一种提升氘聚变速率的🎪全新路径——利用💦电化学原理。他们设计📱出一个台式粒子加速器，命名为“雷鸟反应堆”，该装置用一束氘💛离子流轰击钯靶：随着植入钯中🧕的氘浓度升高，在⏹已植入的氘和束流🤨中新进入的氘之间碰撞🌞引发的聚变速率也增加，直至达🏷到稳定状态。　　钯靶🎣还连接一个电化学电池，当电池启动时，会有🚚更多氘注入靶中增加聚变速率。平均而言，与没有电化学加载相比，其聚变🏒速率增加了15%。不过，论文作者提醒🐷指出，目前“雷鸟反应堆”每输入15瓦的能量仅能产⏯生约十亿分之一瓦。本项研究的“雷鸟反应堆”装置局部(图片来自论文🐘作者)。施普林格·自然 供图　　《自然》同期发🐄表同行专家的“新闻与观点”文章认为，高效核😳聚变目前仍然是个难题，“尽管如此，使用电化学方法来增🐭加核聚变速率是一🍫个重大成就”，本项研究凭🚡借涵盖了核物理、化学和材🤪料科学的技术进展，正为利📚用可获取的台式核🔃反应堆驱动低能☕核聚变的更广泛研究铺平道路。(完)

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藤森由夏/Marci Koltermann/七色沙也加/吉岡純麗

（青岛日报／观海新闻记者 山咲愛）